常州市消防救援支隊2023年四季度招聘

一、招錄計劃

常州市地處長三角中心，交通便利，經濟發(fā)達，人文環(huán)境優(yōu)美。落戶政策條件門檻放寬，符合規(guī)定引進的各類優(yōu)秀、緊缺人才，本人、配偶和未婚子女可以申請在本市落戶。經依法批準引進的教練員、運動員，可以申請在本市落戶。本市錄用的公務員，事業(yè)單位聘用的工作人員，機關、企事業(yè)單位調入人員，本人、配偶和未婚子女可以申請在本市落戶。

由于工作需要，常州市消防救援支隊公開向社會招聘一線執(zhí)勤崗位政府專職消防隊員及消防文員，擔任基層政府專職消防隊滅火、搶險救援及監(jiān)督協(xié)理工作。

四季度常州全市共需征招專職隊員111人，消防文員2人。具體名額和崗位分配如下：

二、招錄條件與范圍

政府專職消防隊員（僅限男性）

（一）擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，具有良好的道德情操和心理素質、紀律觀念較強，能夠保守工作秘密。

（二）自愿從事滅火救援工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神，服從組織分配。

（三）身體健康，無精神疾病史，無遺傳、慢性或傳染性疾病，無不良嗜好，五官端正，無煙疤、紋身，身高165CM以上，體格檢查應符合國家綜合性消防救援隊伍招錄消防員的體檢要求。

（四）具有高中(含)或同等及以上學歷

（五）報考戰(zhàn)斗員崗位年齡為18至30周歲，報考執(zhí)勤車駕駛員崗位的必須持有B2駕駛證年齡放寬至35周歲。

（六）原公安消防部隊退役人員、消防救援隊伍退出人員優(yōu)先。

（七）遵紀守法，無違法犯罪記錄，政治審查合格。

消防文員

（一）擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，具有良好的道德情操和心理素質、紀律觀念較強，能夠保守工作秘密。

（二）有良好的團隊協(xié)作精神、溝通能力和服務意識，做事嚴謹踏實，工作認真細致負責，熱愛消防事業(yè)，志愿從事消防工作；

（三）具有大專(含)或同等及以上學歷，能熟練運用office辦公軟件；

（四）年齡為18至35周歲；

（五）身體健康，無精神疾病史，無遺傳、慢性或傳染性疾病，無不良嗜好，五官端正，體格檢查應符合國家綜合性消防救援隊伍招錄消防員的體檢要求；

（六）具有較強奉獻、吃苦耐勞精神，性情溫和、反應敏捷，服從意識強，有責任心。

三、薪資待遇

（一）享受待遇

1、統(tǒng)一辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育、公積金等社會保險及人身意外傷害保險;

2、提供工作期間的食宿、服裝、被裝等。

3、參照國家綜合性消防救援隊伍，享受在常州地區(qū)乘車、景點優(yōu)惠；表現(xiàn)突出隊員享受子女入學擇校等優(yōu)待政策。

4、成長為業(yè)務骨干的，提供大專以上教育培訓的機會。 

（二）工資薪金

1、常州市政府專職消防員工資薪金由基本工資、月考評獎、崗位補助、工齡工資等構成。當前全市消防員年薪為10.3—16萬元，平均12.5萬元左右（含個人繳金）。

新入職的戰(zhàn)斗員年薪不低于10.3萬元（含個人繳金），新入職的執(zhí)勤車駕駛員年薪金不低于11.3萬元（含個人繳金）；消防文員人均保障工資標準為7.65萬元，包含基本工資、獎勵工資、工齡工資、年終績效及五險一金，按年度考核成績及崗位等級逐年遞增。

2、原消防部隊退役士兵、消防救援隊伍退出人員經過考核，按照原服役年限套改現(xiàn)有等級，按套改后等級享受相關工資待遇。

3、原在常州以外地區(qū)工作的政府專職隊的業(yè)務骨干報考，可以協(xié)助辦理家屬就業(yè)落戶手續(xù)。隊員工資待遇經過考核，參照老隊員確定對應等級，享受相關工資待遇。

4、消防隊伍急需的特殊技術人才、特殊體能人才報考，參照老隊員確定對應等級，享受相關工資待遇。